Устав Предприятия

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.Название: Государственное предприятие “Moldelectrica” (в дальнейшем – Предприятие).

2.  Место расположения Предприятия: мун.Кишинэу, В. Александрии 78.

3.Предприятие образовано Постановлением Правительства № 1000 от 02.10.2000  «О создании некоторых государственных предприяитий энлектроэнергетического  сектора» и Приказом Министерсва Промышленности и Энергетики  № 92 от 19.10.2000.

4.Учредителем Предприятия является Министерство Промышленности и Инфраструктуры РМ, расположенный по адресу мун.Кишинэу, ул. Штефан чел Маре 69   (в дальнейшем – Учредитель),

5.Основные виды деятельности Предприятия:

  • транспортировка  электроэнергии.
  • центральная  диспетчерская деятельность.
  • Обучение и повышение квалификации  персонала .

Предприятие вправе осуществлять и другие виды деятельности, предусмотренные законодательством РМ.

6. Предприятие является экономическим агентом и осуществляет предпринимательскую деятельность на основе государственной собственности, переданной ему в ведение.

7. Как юридическое лицо Предприятие имеет бланки и печать с Государственным гербом Республики Молдова, полным или сокращенным названием на государственном языке, государственным идентификационным номером (IDNO) и со словами “Республика Молдова”. На фирменном бланке Предприятия также могут быть указаны адрес, контактный телефон, банковский счет и другая информация. Предприятие может от своего имени заключать договоры, брать на себя обязательства, быть истцом или ответчиком в судебных инстанциях.

8. Деятельность Предприятия регулируется Гражданским кодексом № 1107-XV от 6 июня 2002 г., Законом № 146-XIII от 16 июня 1994 г. о государственном предприятии, Законом № 845-XII от 3 января 1992 г. о предпринимательстве и предприятиях, другими законами и нормативными актами и настоящим Уставом.

9. Имущество Предприятия полностью принадлежит государству и формируется из следующих источников:
a) материальные взносы Учредителя в уставный капитал;
b) чистая прибыль, полученная от финансово-экономической деятельности Предприятия;
c) начисленная сумма износа и амортизационные отчисления;
d) капитальные вложения и дотации из бюджета;
e) переданное безвозмездно имущество;
g) банковский кредит и другие займы.
f) другие законные источники.

10. К настоящему Уставу прилагается акт инвентаризации имущества Предприятия, утвержденный Учредителем, в котором указывается состав, количество и стоимость имущества на дату утверждения Устава, в том числе сумма денежных средств на счетах Предприятия. Для объектов недвижимости дополнительно указывается почтовый адрес и, по необходимости, кадастровый номер.

11. Размер земельного участка, отведенного Предприятию, составляет 117 га. План земельного участка прилагается.

12. Предприятие несет ответственность за свои обязательства всем имеющимся имуществом. Учредитель не отвечает по обязательствам Предприятия. Предприятие не отвечает по обязательствам Учредителя.
 

II. УСТАВНЫЙ КАПИТАЛ

13. Уставнoй капитал формируется из следующих источников:
а) взносы Учредителя в денежных средствах и в имуществе, находящихся в гражданском обороте;
b) капитальные вложения за счет субсидий и чистой прибыли;
c) переданное безвозмездно имущество;
d) имущественные права (право на использование основных средств, земельных участков и природных ресурсов);
e) иные источники, не запрещенные законодательством.

14. Уставный капитал Предприятия составляет 415634653,00 леев.

15. Имущество и денежные средства, переданные в уставный капитал Предприятия, оцениваются в молдавских леях.

16. По предложению Административного совета уставный капитал Предприятия может быть изменен (увеличен или уменьшен) в соответствии с решением Учредителя.
 

III. РЕЗЕРВНЫЙ КАПИТАЛ

17. Резервный капитал Предприятия составляет 10 % от уставного капитала.

18. Резервный капитал Предприятия формируется путем ежегодных отчислений из чистой прибыли до достижения им размера, указанного в пункте 18 настоящего Устава. Величина годовых отчислений в резервный капитал устанавливается в размере до10 % от чистой прибыли Предприятия.

19. Резервный капитал используется только в случае недостаточной прибыли или специальных оборотных средств Предприятия. Средства резервного капитала используются для погашения убытков Предприятия.
 

IV. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

20. Предприятие имеет право:
a) открывать собственные счета в финансовых учреждениях, зарегистрированных в Республике Молдова и других странах, а также использовать средства, перечисленные на эти счета;
b) заключать договоры о предоставлении или получении ссуд в размере с разрешения Учредителя, Административного совета.
c) определять направления и порядок использования всего имущества, переданного ему в ведение;
d) устанавливать экономические и торговые связи с любыми, в том числе зарубежными партнерами, расширять предпринимательскую деятельность;
e) заключать договоры на продажу или приобретение продукции, выполнение работ, оказание услуг и иные хозяйственные договоры;
f) определять цены и тарифы на собственную продукцию, оказываемые услуги и др., а также нормативы или фонд оплаты труда, за исключением случаев, когда в соответствии с законодательством цены, тарифы и иные показатели регулируются государством;
g) устанавливать внутреннюю организационную структуру Предприятия, определять правовой статус подразделений;
h) создавать филиалы и представительства;
i) улучшать условия быта и отдыха работников, оказывать помощь их семьям, а также принимать участие в благотворительной деятельности, выделять средства на охрану здоровья населения, культуру, образование, науку, физическую культуру и спорт в соответствии с действующим законодательством;
j) нанимать работников, в том числе на контрактной основе, и увольнять их в соответствии с трудовым законодательством;
k) получать выделяемые государством в централизованном порядке материальные и иные ценности по цене, установленной государством, или по договорной цене;
l) требовать возмещения ущерба, нанесенного незаконными действиями физических или юридических лиц.

21. Предприятие обязано:
a) обеспечить целостность, рациональное использование и расширенное воспроизводство переданного в его ведение государственного имущества;
b) выполнять обязательства, вытекающие из законодательства и заключенных договоров;
c) заключать трудовые договоры (соглашения) с нанятыми гражданами;
d) полностью выплачивать заработную плату согласно заключенным договорам (соглашениям) независимо от финансового положения Предприятия;
e) осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательного страхования работников, создавать им адекватные условия для работы в соответствии с законодательством и коллективным трудовым договором;
f) выполнять решения министерств, других центральных административных органов и органов местного публичного управления по социальной защите инвалидов и других лиц с ограниченной трудоспособностью;
g) своевременно уплачивать налоги и вносить другие платежи в порядке и размерах, установленных законодательством;
h) инициировать процедуру несостоятельности Предприятия в случае невозможности исполнения обязательств перед кредиторами;
i) представлять в установленном порядке соответствующим государственным органам финансовую, налоговую, статистическую и иную отчетность;
j) обеспечивать оплату труда работников на уровне не ниже минимальной заработной платы, установленной по стране;
k) обеспечивать адекватные условия труда, соблюдение техники безопасности, производственных и санитарных норм, пожарной безопасности, а также защиту окружающей среды;
l) получать лицензии в порядке, установленном законодательством, для осуществления видов деятельности, подлежащих лицензированию.

22. Без разрешения Учредителя Предприятие не вправе:
a) сдавать в аренду (внаем) или под залог свое имущество;
b) продавать не используемые в технологическом процессе активы;
c) списывать имущество, относящееся к основным средствам;
d) консервировать имущество, использование которого в соответствии с производственными планами не предполагается;
e) входить в состав ассоциаций, концернов и других объединений на базе заключенных договоров;
f) участвовать своим имуществом в деятельности негосударственных структур;
g) инвестировать государственное имущество в других странах. Порядок такого инвестирования определяется законодательством государства, в котором размещены инвестиции, и законодательством Республики Молдова;
h) передавать основные средства и другие активы.
 

V. ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ.

23. Учредитель осуществляет свои права по управлению Предприятием через Административный совет и Управляющего Предприятием (исполнительный орган).

24. Учредитель заключает с Управляющим Предприятием договор на передачу государственного имущества в оперативное управление и полномочий по осуществлению предпринимательской деятельности.

25. Учредитель осуществляет следующие основные полномочия:
a) утверждает Устав Предприятия, вносимые в него изменения и дополнения;
b) устанавливает экономические показатели Предприятия;
c) проводит единую техническую политику отрасли;
d) назначает членов Административного совета и освобождает их от выполнения обязанностей;
e) устанавливает размер месячных вознаграждений для членов Административного совета;
f) по предложению Административного совета назначает Управляющего Предприятием и освобождает его от выполнения обязанностей;
g) обеспечивает наблюдение за финансово-экономической деятельностью Предприятия без непосредственного вмешательства в его деятельность;
h) устанавливает размер кредитов, получаемых и предоставляемых Предприятием.

26. По ходатайству Предприятия Учредитель рассматривает документы и выдает разрешение на:
a) сдачу в аренду (внаем) или залог имущества Предприятия;
b) продажу или консервацию не используемых в технологическом процессе активов;
c) списание имущества, относящегося к основным средствам;
d) внесение имущества Предприятия в уставный капитал негосударственных структур;
e) вхождение Предприятия в состав ассоциаций, концернов и других объединений;
f) инвестирование государственного имущества в других государствах.

27. Учредитель принимает решения о изменении уставного капитала Предприятия, внесении изменений и дополнений в его Устав, реорганизации или ликвидации Предприятия.
Уставом Предприятия могут быть предусмотрены и иные права и обязанности Учредителя, не противоречащие действующему законодательству.
 

VI Административный совет

28. Административный совет является коллегиальным органом управления Предприятием, который представляет интересы государства и осуществляет свою деятельность в соответствии с Законом № 146-XIII от 16 июня 1994 г. о государственном предприятии, настоящим Уставом и Положением об Административном совете Предприятия, утвержденным Учредителем.

29. Административный совет назначается учредителем на oдин год с учетом предложения Министерства финансов, Министерства экономики и торговли, трудового коллектива.

30. Численный состав Административного совета определяется Учредителем в количестве 7(нечетное количество, не менее трех) человек в зависимости от финансово-экономических показателей (численности работающих, показателя деловой активности и других показателей) Предприятия.

31. В состав Административного совета входят в обязательном порядке представители Министерства финансов, Министерства экономики и торговли, представители Учредителя и трудового коллектива. В состав Административного совета могут входить также представители других министерств, центральных административных органов, специалисты в области деятельности предприятия, экономики и права.

32. Председатель Административного совета назначается Учредителем. Члены Административного совета от трудового коллектива избираются на общем собрании (конференции) работников трудового коллектива. Управляющий Предприятием не может быть назначен членом Административного совета.

33. Административный совет имеет следующие полномочия:
a) утверждает приоритетные направления и годовые планы развития Предприятия;
b) принимает меры по обеспечению целостности и эффективному использованию имущества Предприятия;
c) решает по согласованию с Учредителем вопросы относительно вступления Предприятия в ассоциации и другие объединения и выхода из них;
d) утверждает годовую смету доходов и расходов, годовой финансовый отчет и прибыль (убыток) отчетного периода;
e) выполняет выборочный контроль финансово-экономической деятельности Предприятия;
f) представляет Учредителю отчет о финансово-экономической деятельности Предприятия, а также, по необходимости, результаты аудита финансово-экономической деятельности;
g) принимает решения о получении, предоставлении и использовании кредитов в размере, установленном Учредителем;
h) представляет Учредителю предложения о внесении изменений и дополнений в Устав предприятия, о его реорганизации или ликвидации;
i) отбирает на конкурсной основе и предлагает Учредителю кандидатуру управляющего Предприятием и, по обстоятельствам, его освобождение от занимаемой должности;
j) утверждает, по предложению Управляющего, распределение чистой годовой прибыли Предприятия;
k) утверждает ежеквартальные отчеты Управляющего о результатах финансово-экономической деятельности Предприятия;
l) рассматривает представленные Управляющим на согласование материалы о сдаче имущества Предприятия в аренду (внаем) или передаче его в залог, о продаже и консервации активов, не используемых в технологическом процессе, списании имущества, относящегося к основным средствам, передаче основных фондов и других активов;
m) принимает решения о целесообразности проведения аудиторской проверки Предприятия;
n) рассматривает и информирует Учредителя о необходимости изменения уставного капитала.
В Уставе Предприятия и в Положении об Административном совете могут быть предусмотрены и другие полномочия Административного совета, которые не противоречат действующему законодательству.

34. Административный совет не имеет права вмешиваться в деятельность Управляющего, осуществляемую во исполнение функций, указанных в договоре, заключенном с Учредителем Предприятия.

35. В соответствии с законодательством члены Административного совета несут солидарную ответственность перед Предприятием по возмещению убытков, причиненных вследствие исполнения решений, принятых ими в нарушение законодательства, Устава предприятия и Положения об Административном совете. Член Административного совета, голосовавший против такого решения, освобождается от возмещения убытков, если в протоколе заседания зафиксирован его протест. Освобождается от ответственности и член Административного совета, не участвовавший в соответствующем заседании.

36. Член Административного совета может быть освобожден от возмещения убытков, причиненных им при исполнении своих обязанностей, если он руководствовался документами Предприятия, письменными указаниями органа, который он представляет, либо действовал в пределах нормального производственного или хозяйственного риска.
 

Исполнительный орган Предприятия – Управляющий

37. Управляющий руководит деятельностью Предприятия и выполняет свои функции в соответствии с законодательством, настоящим Уставом и заключенным с Учредителем договором.

38. Управляющий имеет следующие полномочия:
a) руководит деятельностью Предприятия и обеспечивает его эффективное функционирование;
b) действует без доверенности от имени Предприятия;
c) представляет интересы Предприятия в отношениях с физическими и юридическими лицами, а также с органами правосудия, предоставляя такие же полномочия по некоторым проблемам и другим работникам Предприятия или другим лицам с соответствующей квалификацией;
d) обеспечивает выполнение решений Учредителя и Административного совета;
e) по решению Административного совета обеспечивает проведение аудита финансово-экономической деятельности Предприятия;
f) представляет ежеквартально Административному совету отчет о финансово-экономической деятельности Предприятия и, по необходимости, акт аудиторской проверки;
g) заключает договоры, выдает доверенности, открывает счета в банках;
h) представляет Учредителю скоординированные с Административным советом предложения об изменении состава, реконструкции, расширении, техническом перевооружении имущества, переданного Предприятию в управление;
i) несет материальную ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, указанных в договоре;
j) обеспечивает представление в установленном законом порядке финансовых и налоговых отчетов, статистической и иной отчетности в соответствующие государственные органы;
k) обеспечивает своевременное перечисление средств в национальный публичный бюджет;
l) принимает на работу и увольняет персонал Предприятия, обеспечивает стимулирование труда работников, санкционирование или привлечение их к ответственности;
m) обеспечивает выплату заработной платы в сроки и в порядке, установленные законодательством;
n) в соответствии с законодательством выполняет и другие обязанности, связанные с организацией и обеспечением деятельности Предприятия.

39. Управляющий Предприятием обязан обеспечивать целостность имущества, полученного в оперативное управление, его использование и воспроизводство. Стоимость чистых активов Предприятия не должна быть меньше уставного капитала. В противном случае выплата премии за счет чистого дохода запрещается.
 

VI. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ

40. Предприятие может осуществлять любой вид деятельности, предусмотренный настоящим Уставом, за исключением запрещенных законодательством.

41. Предприятие составляет самостоятельно свой производственный план в зависимости от установленных Учредителем экономических показателей, от заключенных договоров на реализацию продукции потребителям и необходимости обеспечения развития Предприятия.

42. Предприятие приобретает ресурсы на товарном рынке непосредственно от производителей, в оптовых торговых центрах, на биржах, ярмарках, аукционах, у организаций по материально-техническому снабжению и т.д.

43. Предприятие продает продукцию, услуги, а также отходы производства по рыночным тарифам и ценам, а в случаях, предусмотренных нормативными актами, – по ценам и тарифам, регламентированным государством.

44. Прибыль (убыток) Предприятия определяется в порядке, предусмотренном законодательством. Чистая прибыль образуется после уплаты налогов и других обязательных платежей и остается в распоряжении Предприятия.

45. Чистая прибыль может быть направлена на:
a) покрытие убытков прошлых лет;
b) формирование резервного капитала;
c) формирование резерва для развития производства;
d) формирование фонда потребления,
e) отчисления в государственный бюджет;
g) другие цели, не противоречащие законодательству.

46. Решение о распределении чистой прибыли принимается ежегодно Административным советом по предложению Управляющего не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным.

47. Чистая прибыль распределяется только для покрытия убытков прошлых лет, формирования резервного капитала и резерва для развития производства в случае, если стоимость чистых активов по последнему балансу Предприятия меньше уставного капитала Предприятия или окажется меньше в результате распределения ее в других целях.

48. Убытки Предприятия покрываются за счет чистой прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, за счет средств резервного фонда, а также дарений и субсидий.

49. Если по окончании второго или любого последующего финансового года стоимость чистых активов Предприятия по данным его годового баланса окажется ниже размера уставного капитала, Административный совет информирует Учредителя о необходимости изменения размера уставного капитала Предприятия.
 

VII. ОСНОВАНИЯ ДЛЯ РЕОРГАНИЗАЦИИ ИЛИ ЛИКВИДАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЯ

50. Реорганизация Предприятия проводится путем объединения (слияния, присоединения), дробления (разделения, выделения) или преобразования на основании решения Учредителя, в котором предусмотрены порядок и сроки преобразования.

51. Предприятие прекращает свою деятельность и ликвидируется на основаниях, предусмотренных законодательством, в том числе:
a) по истечении срока, на который оно было создано;
b) достижения целей, для которых оно создавалось, или невозможности их достижения;
c) по решению Учредителя;
d) по решению судебных инстанций;
e) при несостоятельности или прекращении процесса несостоятельности в связи с отсутствием дебиторской массы.

52. Ликвидация Предприятия осуществляется ликвидационной комиссией, созданной по решению Учредителя, которой передаются все полномочия по руководству текущей деятельностью Предприятия.

53. В случае, если деятельность Предприятия прекращается по решению компетентных судебных инстанций, состав ликвидационной комиссии, порядок, сроки и другие условия ее деятельности определяются той же инстанцией.

54. Предприятие считается ликвидированным с момента его исключения из Государственного регистра предприятий и организаций.
 

VIII. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

55. Настоящий Устав составлен в 3 экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу. Приложения к Уставу являются его составной частью.

56. Настоящий Устав, внесенные в него дополнения и изменения вступают в силу со дня его регистрации в Государственной регистрационной палате при Министерстве информационного развития.

57. Положения настоящего Устава обязательны для всех работников Предприятия.

58.Споры, возникшие в процессе деятельности Предприятия и/или его реорганизации, ликвидации, разрешаются компетентными судебными инстанциями.

Последнее обновление: 01.08.2016